Veranstaltungen - Zukunftszentrum Brandenburg

Zukunftsdonnerstag – Arbeitnehmersuche? Online-Sichtbarkeit für den Handwerksbetrieb

Im digitalen Zeitalter ist eine starke Online-Sichtbarkeit unerlässlich, um qualifizierte Fachkräfte für Ihren Handwerksbetrieb zu gewinnen. In unserem Zukunftsdonnerstag erfahren Sie, wie Sie Ihre Online-Sichtbarkeit erhöhen und Ihre Arbeitgebermarke effektiv präsentieren. Ob die einfache Webseite, GoogleMyBusiness oder diverse soziale Medien, irgendwo sollte man Sie als attraktiven Arbeitgeber finden können. Nutzen Sie moderne Strategien und bewährte […]

24Okt

Zukunftsdonnerstag – Erfolgreiches Personalrecruiting: Talente gewinnen mit Social Media

Passende Talente finden, wo andere Urlaubsfotos teilen? Recruiting über Social Media macht’s möglich!In der heutigen digitalen Welt ist es wichtiger denn je, die richtigen Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Social Media bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten, um potenzielle Kandidaten anzusprechen und Ihr Recruiting auf das nächste Level zu heben.Zahleiche Arbeitgeber haben die Vorteile der […]

07Nov

Zukunftsdonnerstag – Im Visier der Hacker

Cyberangriffe? Identitätsmanipulationen für Geldtransfers? Betrugsmaschen? Von diesen und weitere Szenerien hört man im alltäglichen Leben immer wieder. Doch welchen Stellenwert haben diese Szenarien auch im betrieblichen Kontext?In unserem Zukunftsdonnerstag besprechen wir, welche Themen der Cybersicherheit Ihnen auch im Arbeitsalltag begegnen könnten. Lernen Sie, mit welchen kleinen, einfachen Tipps und Tricks sie bereits sicherer durch die […]

21Nov

Zukunftsdonnerstag – Ein Blick zurück für einen erfolgreichen Ausblick

Sind Sie bereit für einen Rückblick ins Jahr 2024? Das Ende des Jahres bietet sich an, als Team in die vergangenen Monate zu blicken und die gemeinsame Zeit und Arbeit zu reflektieren. So lassen sich die Erfolge und Misserfolge bewerten und neue Ziele ableiten, um noch erfolgreicher ins neue Jahr zu starten. Entdecken Sie mit […]

05Dez

Zukunftsdonnerstag – Moderne Führung – vom Kontrolletti zum Coach

Veränderte Arbeitsweisen brauchen auch ein neues Führungsverständnis – mehr Vertrauen, weniger Kontrolle. Ortflexibles und selbstorganisiertes Arbeiten stellen nicht nur neue Anforderungen an Mitarbeitende, sondern auch an Führungskräfte. Home office, mobiles Arbeiten, mehr Flexibilität und Agilität machen hybrides Führen notwendig. Hierarchisches Führen hingegen wird zunehmend zum Auslaufmodell. Eine moderne Unternehmenskultur setzt auf Vertrauen, eine offene Lernkultur […]

Veranstaltungsarchiv