Veranstaltungen - Zukunftszentrum Brandenburg

27Aug.

Zukunftsdonnerstag – „Agieren statt reagieren: Führung durch Strukturen und Prozesse aktiv gestalten“

Mitarbeitende wünschen sich zunehmend mehr Flexibilität: Sei es durch eine angepasste Arbeitszeitgestaltung, eine 4-Tage-Woche oder die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Für Arbeitgeber stellt sich dabei schnell die Frage, wie sich diese Anforderungen umsetzen lassen, ohne dass betriebliche Abläufe beeinträchtigt werden und welche Auswirkungen sie auf die Produktivität und Zusammenarbeit haben.Dabei können individuelle Arbeitszeiten für kleine […]

10Sep.

Zukunftsdonnerstag – „3D-Druck im KMU – lohnt sich das für das eigene Unternehmen?“

Steigende Kosten, Fachkräftemangel und wachsende Anforderungen an Flexibilität stellen kleine und mittlere Unternehmen vor große Herausforderungen. Additive Fertigung bietet hier vielfältige Chancen, wird jedoch oft als komplex oder wirtschaftlich schwer einschätzbar wahrgenommen. Der Workshop vermittelt einen kompakten, praxisnahen Einstieg in den industriellen 3D-Druck und zeigt konkrete Einsatzmöglichkeiten auf. Neben Grundlagen zu Verfahren, Materialien und Design […]

24Sep.

Zukunftsdonnerstag – „Pitch – Wie Unternehmen in Sekunden überzeugen“

Ob im Kundengespräch, beim Netzwerken, auf einer Unternehmenswebseite oder in digitalen Kanälen – oft entscheiden die ersten Sekunden darüber, ob Interesse entsteht oder nicht. Unternehmen benötigen heute die Fähigkeit, ihre Leistungen klar, verständlich und überzeugend zu präsentieren sowie ihre Botschaften zielgerichtet auf den Punkt zu bringen. In diesem Workshop lernen die Teilnehmenden die Grundlagen eines […]

08Okt.

Zukunftsdonnerstag – „Pflege im digitalen Wandel: Wo anfangen, wie umsetzen?“

Digitale Lösungen bieten große Chancen für die Pflege – von Unterstützung im Arbeitsalltag bis hin zu mehr Zeit für Menschen. Doch viele Einrichtungen stehen vor der Frage: Wo anfangen und wie gelingt die Einführung im eigenen Betrieb? Im Zukunftsdonnerstag geben wir einen Einblick in den Weg von der ersten Idee bis zur Einführung. Wir zeigen, […]

22Okt.

Zukunftsdonnerstag – „Klarer Übergang statt Chaos – Offboarding strukturiert umsetzen“

Mitarbeitende verlassen das Unternehmen aus den unterschiedlichsten Gründen: Kündigung, Ruhestand, Vertragsende oder ein neuer Job. Was oft noch wenig beachtet wird: Auch dieser Übergang lässt sich aktiv und professionell gestalten. Ein durchdachtes Offboarding sorgt für einen fairen Abschluss, beugt Wissensverlust vor und hinterlässt einen positiven letzten Eindruck, auch bei künftigen Bewerbungen oder Empfehlungen. Sie möchten […]